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Empresa a nivel nacional de publicidad de exteriores busca Ing Civil Para sus estructuras metalicas.

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• Conocimientos en estructuras metálicas

• Manejo de Personal Operativo a Cargo ( Soldadores, Mantenimiento , Auxiliares Etc )

• Manejo de Herramienta y Equipo

• Control de Inventarios

REQUISITOS:

·        Experiencia en un puesto similar como Jefe de Cuadrilla o Taller

·        Ing. Civil o Afin.

·        Manejo de Vehículo estándar

·        Disponibilidad de Horario y para viajar ·

OFRECEMOS:

• Lunes a Viernes

• Sueldo Semanal

• Prestaciones Ley

• Bonos por Resultados

 Se Buscan Recién Egresados de la Carrera de Comunicación 

• Conocimiento en Redes Sociales.
• Elaboración de la Comunicación Interna.
• Apoyo al Departamento de RH y MKT.
• Apoyo en Fotografía / Video / Diseño de acuerdo aptitudes.

REQUISITOS:

• Experiencia Básica o Sin Experiencia
• Lic. Comunicación RECIEN EGRESADO (a)
• Excelente Redacción y Ortografía
• Disponibilidad de Horario

Empresa de Refacciones de Productos Industriales busca responsable del funcionamiento y operación de la sucursal en Tijuana.

• Experiencia como Encargado de Sucursal por lo menos 03 años.

• Responsable de la Administración y Funcionamiento de la unidad de negocios

• Atención a Clientes (Quejas y Sugerencias)

• Coordinación de las Áreas (Piso, Almacén, Choferes)

• Manejo de Personal

• Administración de Valores (Cajas, Fondos, Terminal Etc)

• Solución de Conflictos

• Supervisión y Control de Inventarios.

• Elaboración de Reportes Semanales y Mensuales.

• Manejo de Controles Internos, Ingresos y Gastos.

REQUISITOS:

• Carrera Terminada.

• Manejo de PC (Office) / ERP

• Disponibilidad de Horario.

• Excelente Actitud de Servicio.

• Facilidad de Palabra, Proactivo, Organizado, Dinámico

Empresa líder en el sector ferretero, con una larga trayectoria de éxito en el mercado

• Realizar ventas de productos ferreteros.

• Brindar atención efectiva y amable a los clientes.

• Gestionar el inventario de productos de manera eficiente.

• Colaborar con el equipo de trabajo para alcanzar los objetivos de ventas

•  Educación mínima requerida: Licenciatura o Ingeniero Preferentemente

• Experiencia básica en ventas del sector ferretero / materiales para construcción /  industriales.

• Contar con vehículo propio.

• Habilidades en atención al clientes y ventas.

• Conocimientos  en manejo de Office.

 Somos un resort con spa que ofrece servicios de hospedaje, relajación y bienestar

Actividades 

• Apoyar en la creación de contenido visual, escrito y audiovisual para redes sociales, páginas web y campañas digitales.

• Programar y publicar contenido en distintas plataformas (Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, etc.).

• Dar soporte en la edición básica de imágenes y videos.

• Monitorear el desempeño del contenido: reacciones, alcances, comentarios y métricas simples.

• Organizar bancos de imágenes, materiales gráficos y archivos digitales.

• Colaborar en sesiones de fotos, grabaciones o reuniones de contenido cuando sea necesario.

• Mantener actualizadas las plantillas, diseños y recursos digitales.

• Apoyar al equipo de marketing en tareas operativas del área.

Perfil ideal

• Creativo, ágil y con iniciativa para proponer contenido.

• Capaz de trabajar con tiempos de entrega y calendarios editoriales.

• Interesado en crecer dentro del área digital o creativa.

Corporativo importante en la ciudad de Tijuana Busca personal Bilingüe 

ACTIVIDADES

• Atención a Clientes
• Manejo de Agenda de citas de pacientes
• Manejo de captura de datos y base de datos.
• Facturación
• Conciliaciones Bancarias.

REQUISITOS

• Cuentas con experiencia en un puesto similar por lo menos 1 año
• Preparatoria en Adelante.
• Disponibilidad de horario
• Excelente Actitud de Servicio
• Ingles Intermedio / Avanzado
• Manejo de PC.

Firma de consultoría empresarial.

Actividades

• Prospectar empresas que requieran servicios contables, fiscales y administrativos.

• Identificar las necesidades fiscales y contables de cada cliente.

• Presentar propuestas, cotizaciones, soluciones personalizadas.

• Dar seguimiento a prospectos

• Cerrar contratos de servicio.

• Mantener relación con clientes

• Detectar nuevas oportunidades de venta.

• Cumplir con los objetivos mensuales de venta

Requisitos

• Experiencia en ventas B2B, consultoría o servicios empresariales.

• Conocimientos en contabilidad, impuestos, declaraciones y cumplimiento fiscal.

• Capacidad para explicar servicios contables y fiscales de forma clara.

• Habilidad para prospectar, negociar y cerrar ventas.

• Facilidad de palabra y orientación a resultados.

Empresa dedicada a la producción, comercialización de materiales y soluciones para la construcción.

Requisitos:

• Licenciatura en áreas económico-administrativas, Mercadotecnia, Relaciones Comerciales o afín

• Licencia vigente y manejo de automóvil estándar

• Mínimo 2 años de experiencia en ventas

• Facilidad de comunicación, negociación y orientación al cliente

Funciones:

• Asesorar a los clientes sobre los productos.

• Ampliar cartera de clientes

• Elaborar y dar seguimiento a cotizaciones.

• Negociar y cerrar ventas.

• Dar seguimiento después de la venta.

Clínica dermatológica especializada en el cuidado de la piel y el cabello, enfocada en ofrecer tratamientos estéticos y dermatológicos personalizados

Actividades

• Recepción de clientes

• Agenda y confirmacion de citas

• Atencion a clientes

• Facturacion

• Reportes administrativos

Requisitos

• Experiencia al menos 1 año en recepción y/o actividades administrativas

• Paquetería office basico

• Ingles Intermedio-Avanzado

Ofrecemos

• Pago semanal

• Prestaciones de ley

• Beneficios Internos

• No semana de fondo

Importante Casa de Cambio busca Encargado de Sucursal con experiencia.

ACTIVIDADES:

• Supervisión de la operación diaria de la sucursal

• Coordinar y Verificar las operaciones de compra y venta de divisas.

• Realizar la Apertura y Cierre de Sucursal

• Efectuar cortes, Arqueos, y Conciliaciones de Caja

• Control y Resguardo de Efectivo

• Manejo de Personal a Cargo

• Atención a clientes quejas y sugerencias

• Elaboración de Reportes Administrativos y Operativos

• Cumplimiento de Metas

  REQUISITOS:

• Experiencia en puesto similar como encargado de sucursal de casa de cambio / casa de empeño o Bancos..

• Bachillerato Concluido, Licenciatura trunca o Concluida en administración, contabilidad, finanzas.

• Manejo de paquetería office

• Manejo de Sistema y Cajas

• Disponibilidad de horario.

Empresa dedicada a la comercialización y distribución de productos alimenticios e insumos

Requisitos

• Licencia de conducir tipo C vigente.

• Manejo de vehículo estándar.

• Experiencia en ventas de mayoreo, preferentemente en abarrotes o Food Service.

• Experiencia en ventas B2B.

• Prospección y desarrollo de nuevos clientes.

• Atención, seguimiento y mantenimiento de cartera de clientes.

• Facilidad de negociación y orientación a resultados.

Ofrecemos:

• Sueldo base + comisiones

• Pago semanal.

• Prestaciones de ley.

Empresa Líder en su ramo con mas de 10 años en el sector busca vendedores para atención de cartera empresarial

Actividades a realizar:

• Presentación de servicios a clientes empresariales
• Elaboración de propuestas y cotizaciones de servicios 
• Seguimiento y generación de cartera de clientes
• Prospección a nivel empresarial
• Generación de ventas empresariales de inicio a cierre de venta
• Detección de necesidades del cliente
• Creación de estrategias para propuestas técnicas y comerciales.

Experiencia previa en:

• Ventas PYME y/o empresariales (2 a 5 años)
• Servicio y atención al cliente
• Negociación y cierre de ventas
• Planeación estratégica 

Ofrecemos:

• Sueldo BASE + Comisiones 
• Prestaciones de Ley
• Oportunidades de desarrollo y Plan de Carrera
• Capacitación continua

Empresa de servicios a nivel nacional...

Actividades

• Diseñar y ejecutar estrategias de gestión del talento, alineadas con los objetivos de la empresa.

• Supervisar los procesos de reclutamiento, selección e incorporación de nuevo personal.

• Dirigir los planes de capacitación y desarrollo, asegurando el crecimiento profesional de los colaboradores.

• Definir políticas y procedimientos internos relacionados con el personal, compensaciones, beneficios y cumplimiento laboral.

• Administrar la nómina y prestaciones, asegurando el cumplimiento de las leyes laborales y fiscales.

• Evaluar el desempeño del personal y proponer programas de mejora continua.

• Fomentar un clima laboral positivo, impulsando la comunicación y la cultura organizacional.

• Liderar al equipo de Recursos Humanos, asignando funciones y supervisando resultados.

• Gestionar las relaciones laborales, negociaciones y resolución de conflictos internos.

• Monitorear métricas de capital humano, como ausentismo, rotación, satisfacción y productividad.

• Representar al área ante auditorías, sindicatos y organismos externos cuando sea necesario.

Requisitos

• Experiencia 5- 6 años como gerente, coordinador o director en RRHH

• Licenciatura en administración, psicología, o afín

• Manejo de Office

• Ingles básico -Intermedio

• Alta atención al detalle

• Excelente actitud de Servicio y habilidades de comunicación

• Persona altamente organizada y proactiva

• Capacidad para manejar múltiples prioridades